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艳阳似火的七月,新员工的入职,为国林注入了新鲜血液,带来不一样的热情。为让新人尽快融入公司、转变角色、融入国林,公司开展了为期一个月的入职培训。尽管他们来自不同的地方,不同的院校,不同的专业,但是却有着同样的朝气蓬勃,刚刚告别校园的他们也正逐步完成从学生到职场人的角色转换,实现从优秀到卓越的飞跃。
人力资源部针对本年度的应届毕业生培训,做了周密的策划和充分的准备和,聘请公司领导和不同专业的技术专家担任讲师,为新员工从公司发展史、组织架构、公司文化、规章制度、臭氧系统技术、应用工艺等各方面讲授相关知识,帮助新人充分了解公司文化,熟悉团队协作模式,提升业务能力。过程中,大家们展示出了严谨团结却又不失活泼的精神风貌。严谨,是对待培训的态度;团结,是团队的精髓之所在;活泼,充分展示了年轻人的朝气蓬勃。
培训末期,公司组织安排了座谈会,董事长与新员工们亲切交流。大家做了详细的自我介绍,并就加入公司以来的收获和感悟畅所欲言,各抒己见。董事长跟大家讲述了公司的发展历程,表达了对新员工的关注与期望,还对大家提出几点期许:首先,乐于从小事做起,善于从细处着手,学会把小事做好;其次,用心做好每一件事;再次,养成良好的工作习惯,好的工作习惯是职场的财富;最后,遇事要沉住气,沉着冷静方成大器。
2018年应届毕业生入职培训圆满结束,留给新员工的不仅仅是培训内容,更是在如何迅速融入企业,提升个人技能方面带给大家启发。聆听时间箭步如飞的脚步声,倾听未来嘹亮的呼唤声,放飞梦想,打开心灵的窗户,放舟智慧的海洋,收获希望,感受硕果累累的喜悦。公司为新员工们提供了施展才华的广阔舞台,期待新员工在新的岗位上,通过自己的辛勤劳动和智慧,在这个舞台上谱写自己最满意的乐章
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